Cómo responder por qué dejó un trabajo anterior

El proceso de entrevista de trabajo es una herramienta importante que los posibles empleadores utilizan para evaluar a los posibles candidatos. Además de obtener una idea cara a cara a los posibles candidatos, el proceso de la entrevista también permite al empleador para hacer preguntas comunes que no pueden ser respondidas fácilmente cuando simplemente mirando a la aplicación de una persona o reanudar. Una de las preguntas más comunes que pueden relacionarse con su anterior empleo y las circunstancias que rodearon su salida. Responder a estas preguntas puede ser difícil si usted dejó su antiguo empleo en malos términos. 

RESPUESTA ANTERIOR

Examine las circunstancias de por qué dejaste tu anterior empleo. Mejore sus hábitos de trabajo si su empleador anterior le disparó debido a la tardanza, mal comportamiento o errores repetitivos. Sea honesto con usted mismo y el plan para ser honesto con el entrevistador.

Prepare sus respuestas para que el entrevistador de una manera que hará hincapié en sus atributos positivos. Si usted fue despedido o dejado en malas circunstancias, tomar posesión de sus errores y explique qué ha hecho para mejorar.

Evite hablar negativamente acerca de su empleador anterior. Verbalmente ataques a su antiguo jefe, compañeros de trabajo o de toda la empresa puede parecer poco profesional para el entrevistador.

Explicar los despidos y salidas voluntarias de su anterior lugar de trabajo de una manera honesta. Una vez más, no hablan mal de su último empleador. Explique brevemente las circunstancias y luego centrarse en los pasos a seguir para ayudar a su antiguo empleador hacer una transición sin problemas.

Mantenga un buen contacto visual cuando se está entrevistando. Permanezca tan tranquilo y agradable como sea posible al responder a las preguntas del entrevistador. Haga sus respuestas al punto y evitar al final en tangentes irrelevantes.

Consejos y advertencias

Evite el uso de respuestas genéricas de por qué quiere que el empleador contrate a usted, como que necesito más dinero. En su lugar, se centran en el deseo de avanzar y su creencia de que el nuevo empresario impartirá éxito compartido.